{"id":39,"date":"2016-06-10T15:02:09","date_gmt":"2016-06-10T13:02:09","guid":{"rendered":"http:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/szjk\/?page_id=39"},"modified":"2025-06-21T20:27:32","modified_gmt":"2025-06-21T18:27:32","slug":"struktura","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/struktura\/","title":{"rendered":"Struktura"},"content":{"rendered":"<table width=\"1060\">\n<tbody>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"1060\"><strong>Struktura Wydzia\u0142owego Systemu Zapewniania Jako\u015bci Kszta\u0142cenia<\/strong>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Wydzia\u0142owy System Zapewniania Jako\u015bci Kszta\u0142cenia tworzy zbi\u00f3r dzia\u0142a\u0144 na rzecz jako\u015bci kszta\u0142cenia, maj\u0105cych charakter samooceny i obejmuj\u0105cych procedury wewn\u0119trzne, uwzgl\u0119dniaj\u0105ce:<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"996\">okresowy przegl\u0105d dzia\u0142ania Elastycznego Systemu Studi\u00f3w (ESS) i Systemu Akumulacji i Transferu Punktowego (Systemu punktowego),<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td width=\"996\">hospitacje zaj\u0119\u0107 dydaktycznych,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td width=\"996\">ocen\u0119 zaj\u0119\u0107 dydaktycznych przez student\u00f3w i zasi\u0119ganie opinii absolwent\u00f3w,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"996\">\u015bcis\u0142y kontakt z interesariuszami zewn\u0119trznymi,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"996\">okresowy przegl\u0105d plan\u00f3w i program\u00f3w studi\u00f3w w odpowiedzi na zmieniaj\u0105ce si\u0119 warunki rynku pracy,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"996\">monitorowanie systemu oceniania (egzaminowania i zaliczania przedmiot\u00f3w),<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td width=\"996\">monitorowanie procedur dyplomowania,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td width=\"996\">dzia\u0142ania na rzecz rozwoju i doskonalenia kadry dydaktycznej,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"996\">okresowy przegl\u0105d warunk\u00f3w prowadzenia zaj\u0119\u0107 dydaktycznych (w tym przegl\u0105d laboratori\u00f3w i pracowni specjalistycznych przeznaczonych do prowadzenia w nich zaj\u0119\u0107 dydaktycznych), warunk\u00f3w studiowania oraz materia\u0142\u00f3w dydaktycznych,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td width=\"996\">\n<p style=\"text-align: justify;\">przygotowanie raport\u00f3w o stanie realizacji zada\u0144 Systemu dla Rady Wydzia\u0142u, w\u0142adz Uczelni i Uczelnianej Rady<\/p>\n<p>ds. Jako\u015bci Kszta\u0142cenia.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<table width=\"1060\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"text-align: justify;\" colspan=\"2\" width=\"1060\">Dla zapewnienia realizacji zada\u0144 Wydzia\u0142owego Systemu Zapewniania Jako\u015bci Kszta\u0142cenia powo\u0142uje si\u0119:<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"996\">Pe\u0142nomocnika Dziekana ds. Zapewniania Jako\u015bci Kszta\u0142cenia, spo\u015br\u00f3d samodzielnych pracownik\u00f3w naukowo-dydaktycznych<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"64\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"996\">Grupy zadaniowe dla realizacji (w razie potrzeby) dzia\u0142a\u0144 zwi\u0105zanych z jako\u015bci\u0105 kszta\u0142cenia.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<table width=\"1060\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"text-align: justify;\" colspan=\"2\" width=\"1060\">Wydzia\u0142owy System Zapewniania Jako\u015bci Kszta\u0142cenia jest wspomagany przez ustalenia og\u00f3lnouczelniane, okre\u015blone przez:<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td width=\"994\">Uczelniany System Zapewniania Jako\u015bci Kszta\u0142cenia,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td width=\"994\">Uchwa\u0142y Senatu,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td width=\"994\">Zarz\u0105dzenia i Decyzje Rektora,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td width=\"994\">Vademecum Prodziekana ds. Studi\u00f3w,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td width=\"994\">System Zapewnienia Jako\u015bci Bada\u0144 Naukowych,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td width=\"994\">System Oceny Pracownik\u00f3w,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td width=\"994\">System Zarz\u0105dzania Jako\u015bci\u0105 w Administracji,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td width=\"994\">System Wewn\u0119trznej Kontroli Finansowej i Audytu Wewn\u0119trznego<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone size-full wp-image-20\" src=\"http:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/WSZJK_schemat2.png\" alt=\"image747\" width=\"678\" height=\"850\"><\/p>\n<table width=\"1060\">\n<tbody>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"1060\"><b>Odpowiedzialno\u015b\u0107 os\u00f3b zarz\u0105dzaj\u0105cych Systemem&nbsp;<\/b> zosta\u0142a okre\u015blona w <a href=\"http:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Odpowiedzialnosc-osob-zarzadzajacych-systemem.pdf\">pliku.<\/a><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"1060\"><b>&nbsp;<\/b>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b>Spos\u00f3b wykorzystywania przez statutowe organy wydzia\u0142u informacji o sukcesach i niepowodzeniach w realizacji zada\u0144<\/b><\/p>\n<p>Gromadzone informacje wykorzystywane b\u0119d\u0105 do:<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"994\">korekt plan\u00f3w studi\u00f3w i program\u00f3w studi\u00f3w, w celu dostosowania ich do zmieniaj\u0105cych si\u0119 warunk\u00f3w zewn\u0119trznych,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"994\">korekt rozwoju naukowego kadry (naukowo-dydaktycznej) Wydzia\u0142u, w celu skorelowania go z planami studi\u00f3w i programami studi\u00f3w,<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">*<\/td>\n<td style=\"text-align: justify;\" width=\"994\">prowadzenia racjonalnej polityki kadrowej i finansowej Wydzia\u0142u, w zakresie dzia\u0142alno\u015bci dydaktycznej.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"1060\">\n<p style=\"text-align: justify;\">Plany studi\u00f3w i programy studi\u00f3w musz\u0105 uwzgl\u0119dnia\u0107 wymagania standard\u00f3w nauczania okre\u015blone rozporz\u0105dzeniem Ministra oraz uchwa\u0142\u0105 Senatu, ale r\u00f3wnie\u017c musz\u0105 by\u0107 dostosowane do aktualnego poziomu wiedzy, do przewidywanego rozwoju techniki i technologii, oraz do wymaga\u0144 stawianych przez rynek pracy, oczekiwania student\u00f3w i absolwent\u00f3w. Oznacza to konieczno\u015b\u0107 uwzgl\u0119dnienia ankiet absolwent\u00f3w, analizy rynku pracy, opinii zewn\u0119trznych recenzent\u00f3w itd. Dzia\u0142ania, prowadz\u0105ce do tworzenia nowych lub likwidowania istniej\u0105cych specjalno\u015bci, korekt plan\u00f3w studi\u00f3w i program\u00f3w kszta\u0142cenia (w tym zmian profili nauczania, zmian w zakresie przedmiot\u00f3w wsp\u00f3lnych), powinny by\u0107 inicjowane przez kierownik\u00f3w zak\u0142ad\u00f3w (zw\u0142aszcza kierownik\u00f3w specjalno\u015bci) i wydzia\u0142owe organa samorz\u0105du student\u00f3w.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Rozw\u00f3j naukowy kadry (naukowo-dydaktycznej) Wydzia\u0142u powinien by\u0107 inspirowany, z uwzgl\u0119dnieniem plan\u00f3w studi\u00f3w i program\u00f3w studi\u00f3w, przez Dziekana i kierownik\u00f3w zak\u0142ad\u00f3w. W razie konieczno\u015bci nale\u017cy zadba\u0107 o zatrudnienie (na sta\u0142e, w ramach um\u00f3w zlece\u0144 i o dzie\u0142o) personelu o niezb\u0119dnych kwalifikacjach naukowo-dydaktycznych (lub dydaktycznych). W takich przypadkach nale\u017cy w pierwszej kolejno\u015bci bra\u0107 pod uwag\u0119 mo\u017cliwo\u015b\u0107 wykorzystania kadry innych wydzia\u0142\u00f3w Politechniki Warszawskiej (w tym przez zlecenie zaj\u0119\u0107 na wydzia\u0142 zapewniaj\u0105cy w\u0142a\u015bciwe prowadzenie zaj\u0119\u0107 dydaktycznych).<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"66\">&nbsp;<\/td>\n<td width=\"994\">&nbsp;<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"1060\"><a href=\"http:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/pdf_zewn\/Rada_konsultacyjna.pdf\">Rada Konsultacyjna Nauka &#8211; Gospodarka<\/a><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"text-align: justify;\" colspan=\"2\" width=\"1060\">&nbsp;<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Struktura Wydzia\u0142owego Systemu Zapewniania Jako\u015bci Kszta\u0142cenia&nbsp; Wydzia\u0142owy System Zapewniania Jako\u015bci Kszta\u0142cenia tworzy zbi\u00f3r dzia\u0142a\u0144 na rzecz jako\u015bci kszta\u0142cenia, maj\u0105cych charakter samooceny i obejmuj\u0105cych procedury wewn\u0119trzne, uwzgl\u0119dniaj\u0105ce: * okresowy przegl\u0105d dzia\u0142ania Elastycznego Systemu Studi\u00f3w (ESS) i Systemu Akumulacji i Transferu Punktowego &hellip; <a href=\"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/struktura\/\">Czytaj dalej <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":8,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/39"}],"collection":[{"href":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=39"}],"version-history":[{"count":14,"href":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/39\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":364,"href":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/39\/revisions\/364"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/agat.wt.pw.edu.pl\/wszjk\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=39"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}